مهندس يونس رنجكش
روز گذشته در يكي از ادارات چشمم به نشريه اي خوش آب و رنگ هشت صفحه اي بر روي كاغذ گلاسه حاوي عكس هاي ريز و درشت مديران عالي رتبه استان از استاندار و ديگران كه گويا براي فضاي تبليغاتي آن هم از نوع انتخاباتي اش تدارك ديده شده بود، افتاد!
نشريه اي در قطع كوچك كه عنوانش را با صميميت خدمت اختصاصي ويژه ملاقات عمومي استاندار گيلان با مردم شهرستان رشت مزين كرده بود.
البته از بي محتوايي اين نشريه زيبا و چهار رنگ و گلاسه اي همان بس كه جز چند عكس تبليغاتي و تعريف و تمجيد از مقام عالي استاني چيز ديگري در آن يافت نمي شد.
با ديدن اين رسانه تبليغي داخلي كه شايد هزينه هاي پرتي برايش خرج شده باشد، به خودم گفتم اين مهرورزي هاي بي منت و صميمت حضور! حتما ديدني است چون اگر ديدني نبود و كار شاقي انجام شده بود ديگر نيازي به تبليغات اين چنيني نبود چون خود مردم بي ادعا و ارباب رجوع هايي كه در اين ديدارهاي به قول متوليانش صميمانه، كه تاريخچه انجامش از دوران استانداري سيد علي اكبر طاهايي استاندار پيشين گيلان و فعلي مازندران باب شده است رفع مشكلات آنان به جايي مي رسيد بهترين تبليغ براي مديران بي منت بودند و ديگر نيازي به هزينه كردن هاي اين چنيني آن هم پخش تصاوير آن براي افرادي خاص و دستگاههاي اجرايي نبود.
راستي براي چاپ و انتشار اين رسانه تبليغي مدير پسند چقدر هزينه شده است؟ اگر هزينه هر 1000 عدد اين نشريه را 250 هزار تومان براورد كنيد و براي 16 شهرستان كه به روال عادي قرار است اين صميميت حضور آقايان جلب توجه شود رقم حدود چهار ميليون تومان بايد هزينه شود حال اين چهار ميليون تومان را شما ضربدر سليقه مديران دستگاههاي اجرايي گيلان كه تعداد آنها در مركز استان به بيش از 100نفر مي رسد كه اگر هوس چاپ اين گونه اقدامات براي به رخ نشان دادن خودشان به مديران عالي دست را داشته باشند، چقدر هزينه خواهد شد، رقمي كه در برخي از ادارات شاهد انجام آن در قالب هاي مختلف نشريات داخلي ، پوستر ، تراكت و... بدون بازدهي هاي تبليغاتي خود هستيم، آيا اين رقم ها كه حجم آنها ممكن است به چند ده ميليون برسد نمي تواند در جايي بهتر با شيوه اي ديگر هزينه شود كه هم خدا را خوش بيايد و هم خلق خدا را!
البته با كنار هم قرار دادن تصاوير تبليغاتي اين صميميت حضور با آنچه كه پسر 12 ساله ام از ماجراي بالا و پايين فرستادنش در جريان بازديد از اداره اي در استان در پي سوالي از يكي از مسوولان اين اداره براي يافتن جوابش به ميان مي آورد و اينكه با اين سن كوچكش فهميد كه كار در اين استان با اين شيوه مديريتي شد ندارد وآدم را سركار مي گذارد و براي رسيدن اندكي مطالبه بايد كفش آهنين پوشيد و عمر نوح داشت و آرزوي دور و دراز و همچنين آنچه كه در اطرافم در جامعه امروز و هزاران مشكل مردم در ادارات و نهادهاي گيلان از كوچكترين تا بزرگترين مطالبه آنان مي گذرد به آنچه مي انديشم سود استفاده بردن عده اي به هر شيوه از نجابت مردم اين استان است. متاسفانه مردم گيلان به دليل فرهنگ خاص و نجابت ذاتي شان در احقاق حقوق خود اهل مجادله ودعوا و به قول نماينده ولي فقيه در استان گيلان كه بارها از تريبون نماز جمعه گفته اند اهل لج كردن نيستند و به دليل همين نجابت كلاه بزرگي در طول تاريخ سرشان رفته است و مي رود.
اما اين نجابت مردم استان بهانه نمي شود تا هركس از راه رسيده كلاهي بر سرشان نهد و فرصت رشد و بالندگي شان را بدزدد.مديران بايد بدانند كه با كارهاي فرمايشي و نمايشي جز نمايش خودشان نتيجه ديگري نمي گيرند و اين نمايشي بودن سال ها در ذهن مردم اين استان باقي خواهد ماند كه عاقبتش دعاي غير خيري است كه براي آنان خواهند داشت و اين را از گذشته تا امروز ديده ايم و بايد گفت عدم يادآوري بسياري از مديران در ذهن مردم اين استان كه آمدند و رفتند نمونه بارز آن است كه يادي از آنان نمي كنند!
امروز مردم گيلان هزينه هاي بسياري را به خاطر نبود ساختار مديريتي شايسته سالاري و انجام تعهدات اخلاقي مديريت پرداخت مي كنند كه اين هزينه تاوان انديشه اين مردمان نيست.
راستي تا كي بايد اين گونه باشد و تنها مديران بر خر مراد سوار و مردم همچنان به دنبال آنها بدوند در حالي كه اين مردم ولي نعمت هستند!
نوشته شده توسطmoeen
در تاريخ چهارشنبه 12 اسفند 1388 ·
0 نظر ·
70 تعداد بازديد
نظرات
هيچ نظري ارسال نشده است
ارسال نظر
لطفاً براي ارسال نظر ابتدا وارد حساب كاربري خود بشويد
امتياز
اين گزينه فقط براي كاربران عضو در نظر گرفته شده است
لطفا وارد سيستم كاربري خود شده و يا ثبت نام كنيد.
تا كنون امتيازي داده نشده است.
ورود
شما هنوز عضو سايت نشده ايد ؟ اين قسمت را براي عضويت در سايت انتخاب نماييد
